MÓDULO DE FORMACIÓN 1: Análisis del entorno laboral

• Identificación del entorno laboral próximo.
• Evolución del mercado laboral.
• Profesiones más demandadas y competencias requeridas.
• Perfiles profesionales y funciones.

MÓDULO DE FORMACIÓN 2: Autoconocimiento

• Identificación de las competencias personales clave en el entorno laboral.
• Herramientas de identificación de competencias profesionales.
• Estrategias de definición de los objetivos profesionales y personales.
• Planificación del objetivo profesional.

MÓDULO DE FORMACIÓN 3: Herramientas para la búsqueda de empleo

• Identificación de recursos para la búsqueda de empleo.
• Portales de búsqueda de empleo.
• Estrategias de búsqueda de empleo.
• Identificación de herramientas para la búsqueda de empleo.
• Currículum Vitae.
• Adaptación del Currículum Vitae según la oferta de trabajo.
• Currículum profesional por competencias.
• Entrevista de trabajo.
• Estrategias para superar la entrevista de trabajo.
• Creación de marca personal.