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Catálogo

Introducción a las Organizaciones Exponenciales

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Objetivos:
  • Comprender la Era Exponencial.
  • Identificar y explicar las diferencias clave entre el crecimiento lineal y exponencial.
  • Reconocer la evolución tecnológica y su influencia en la transformación organizacional.
  • Definir qué es una Organización Exponencial y distinguirla de las organizaciones tradicionales.
  • Detallar las características principales que las definen.
  • Identificar y describir los atributos internos (IDEAS) y externos (SCALE) de una Organización Exponencial.
  • Evaluar cómo estos atributos contribuyen al rendimiento y la ventaja competitiva.
  • Analizar cómo las Organizaciones Exponenciales están transformando industrias y mercados.
  • Examina casos de éxito y fracaso para aprender lecciones críticas de adaptabilidad e innovación.
  • Diseñar estrategias para adoptar un mindset exponencial en liderazgo y gestión de equipos.
  • Desarrollar un plan de acción para la integración de estructuras y herramientas que soportan la transformación hacia una Organización Exponencial.
  • Inspirar a los participantes para que reflexionen e implementen cambios exponenciales dentro de sus propias organizaciones.
  • Facilitar recursos para el aprendizaje continuo y el desarrollo de competencias relevantes en el contexto exponencial.
CÓDIGO: INX-622125 SKU: INX-622125 Categorías: , ,
Proveedor:Inxpirius
HORAS: 3

Introducción a las Organizaciones Exponenciales

UNIDAD.- Introducción: La era exponencial

  • Prólogo
  • Breve historia de la evolución tecnológica
  • Diferencia entre crecimiento lineal vs. exponencial
  • Ejemplos de tecnologías y negocios exponenciales

UNIDAD.- ¿Qué son las Organizaciones Exponenciales?

  • Definición y características principales
  • Diferencias con las organizaciones tradicionales

UNIDAD.- Los atributos de las Organizaciones Exponenciales

  • Atributos internos (IDEAS): Interfaces, Dashboards, Experimentación, Autonomía y Social
  • Atributos externos (SCALE): Staff on Demand, Community & Crowd, Algorithms, Leveraged Assets y Engagement
  • Ejemplos prácticos de cada atributo

UNIDAD.- El impacto de las Organizaciones Exponenciales

  • Cambios en mercados e industrias
  • La relevancia de la adaptabilidad y la innovación
  • Casos de éxito y fracaso

UNIDAD.- Construyendo una Organización Exponencial

  • Primeros pasos: Mindset y liderazgo
  • Herramientas y estrategias para la transformación
  • Mitigando los riesgos y desafíos

UNIDAD.- Conclusión y llamado a la acción

  • La imperativa necesidad de adaptarse o quedarse atrás
  • Invitación a reflexionar sobre cómo las organizaciones pueden adoptar características exponenciales

UNIDAD.- Preguntas y respuestas rápidas (FAQ)

  • Preguntas y respuestas rápidas (FAQ) sobre Organizaciones Exponenciales

Proveedor

Inxpirius