Unidad 1. Compensación y Beneficios.1.Concepto de retribución.2.Importancia de la compensación.3.Objetivos de la compensación.3.1Compensación total.3.2Tendencias en compensación.Unidad 2. Políticas Retributivas.1.Salario fijo.1.1Estructura legal del salario fijo.1.2¿En qué nos podemos basar para establecer cuál será el salario fijo en nuestra empresa?2.Retribución variable.2.1 Formas de retribución variable más habituales.3.Retribución en especie.4.Retribución flexible.5.Retribución y teletrabajo.5.1 ¿Cómo afecta el teletrabajo a la retribución?